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Maestría en Recursos Humanos

La Maestría en Recursos Humanos está diseñada para ayudarte a lograr una formación en la administración de los recursos humanos en organizaciones nacionales y extranjeras, con visión estratégica y capacidades para promoverla mejora de la efectividad, productividad, calidad y competitividad de las empresas e instituciones y la calidad de vida en el trabajo. ¡Conoce tu plan de estudios y llámanos para más información!

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Regístrate

Déjanos tus datos para obtener tu certificado de apoyo, plan de estudios y toda la información relacionada con esta oferta educativa.

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Objetivo

Lograr una formación en la administración de los recursos humanos en organizaciones nacionales y extranjeras, con visión estratégica y capacidades para promover la mejora de la efectividad, productividad, calidad y competitividad de las empresas e instituciones y la calidad de vida en el trabajo.

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¿Por qué es importante?

Al estudiar una maestría en Recursos Humanos tendrás muchas oportunidades laborales, además de aprender nuevas habilidades que te permitirán desenvolverte en el ámbito empresarial, siendo capaz de enfatizar con las personas, y unir intereses tanto de los trabajadores como de la empresa.

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Como estudiante de la UNILA obtendrás los siguientes beneficios:

Prestigio Estudiantil. Sé parte de una Institución estudiantil con más de 50 años de experiencia forjando profesionistas.
Vinculación Empresarial. Tenemos convenio con más de 300 empresas para que comiences tu vida laboral.
Movilidad Académica Nacional e Internacional. Vive una experiencia académica única con nuestro programa de intercambio.
Plataforma Virtual Exclusiva: INTRAUNILA. Plataforma que te permite interactuar con Profesores y Alumnos

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Beneficios de estudiar una Maestría de la Maestría en Recursos Humanos…

Un modelo Pedagógico basado en competencias
Institución de Calidad acreditada por FIMPES
Recursos Académicos y didácticos que facilitan el estudio y la comprensión de las materias del plan de estudios
Inculcar una actitud analítica y con alto sentido social, congruente con las necesidades personales y las del país.
Más de 49 años de experiencia educativa.

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El egresado será competente para:

Resolver problemas y tomar decisiones relacionados con la administración de recursos humanos, con una visión estratégica y global.
Diseñar y desarrollar estrategias que consoliden al recurso humano con la ventaja competitiva y estratégica de una organización

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Como aspirante deberás:

Asumir con responsabilidad el compromiso de ser un profesionista UNILA
Respetar la diversidad cultural, intelectual y de género
Tener actitud proactiva para generar cambios y proponer proyectos creativos e innovadores
Actitud positiva para trabajo en grupo

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Podrás trabajar en…

Sector público
Sector privado
ONG's
Ejercicio libre de la profesión

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En UNILA aprenderás a…

Hacer de la formación y capacitación de recursos humanos una vertiente en el logro de los objetivos y metas de las organizaciones.
Posibilitar propuestas de cambio organizacional, a través del estudio y análisis funcional y estratégico de las empresas y de su recurso humano.

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¿Sabías qué?

Sin importar el tamaño de la empresa, siempre es necesario tener a una o grupo de personas que asesore a los empleados, organice sus tareas de trabajo o contrate a nuevos trabajadores.
El encargado de llevar el departamento de RRHH hace que la empresa funcione correctamente, su labor dentro de la empresa le hace indispensable.

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Estudia en UNILA

No hay fronteras para las mentes creadoras que formamos en la Universidad Latina. Tenemos más de 50 años de experiencia educativa donde inculcamos una actitud analítica de alto sentido social, congruente con las necesidades del país. Aplicamos un modelo pedagógico basado en el constructivismo, asimismo, contamos con recursos académicos didácticos que facilitan el estudio y la comprensión. ¡Sé UNILA!

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Duración: 4 Cuatrimestres

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Campus Cuernavaca

(55) 4161 3717

Vicente Guerrero 1806, Col. Las Maravillas,
Cuernavaca, Morelos.

L a V de 9:00 am a 20:00 pm

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Administración de Recursos Humanos
Desarrollo Organizacional
Contabilidad Administrativa
Relaciones Laborales

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Reclutamiento y Selección de Recursos Humanos
Integración de Personal y Evaluación de Desempeño
Administración Estratégica del Recurso Humano
Competencias Laborales

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Comunicación organizacional
Capacitación y desarrollo del recurso humano
Productividad y calidad de la vida laboral
Psicología de las organizaciones

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Administración transcultural
Liderazgo Empresarial
Sueldos y compensaciones
Seminario de tesis

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Obtén tu certificado de apoyo y plan de estudios

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Campus Roma

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